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江西现代职业技术学院和赣州市章贡区企业校企合作实施方案
发布时间:2021-06-17 15:11:28 阅读量:

​为贯彻落实委属职业院校和赣州市章贡区企业校企合作对接会精神,深化校企合作、产教融合,推进人才培养模式创新和教育教学改革,加快促进我院建设发展,更好地为区域经济和行业产业发展服务,开启我院和赣州市章贡区企业校企合作共赢新局面,结合学院实际,特制定本方案。

一、指导思想

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,落实国家、省委省政府关于校企合作、产教融合、加快发展现代职业教育的战略部署。坚持新的发展理念,深化职业教育改革,发挥企业重要主体作用,促进人才培养供给侧和产业需求侧结构要素全方位结合。积极转变教育教学理念,创新人才培养模式,改革管理体制机制,加大开放办学力度,全面提高我院创新人才和技术技能人才的培养质量。

二、工作目标

实行校企主导、政府推动、行业指导、学校企业双主体的合作机制;通过与赣州市章贡区企业在人才培养、技术创新、就业创业、社会服务、文化传承等方面深度合作,推动形成产教融合、校企合作、工学结合、知行合一的共同育人机制;逐步提高我院毕业生在赣州章贡区实习就业比例,为赣州章贡区经济社会发展提供人才和技术技能保障。

三、组织机构及职责

(一)成立“章贡区企业校企合作工作小组”如下:

    组长:朱建华

副组长:周亨炉、刘彦、江松滨、刘秋生、周学军、杨彧、赖伟、陈玉平、丁琦

成员:招生就业处、培训中心相关工作人员,各分院就业干事

章贡区企业校企合作工作小组下设办公室,具体处理和协调章贡区企业合作对接各项日常事务。办公室设在培训中心。

(二)主要职责

章贡区企业校企合作工作小组负责对章贡区企业校企合作工作统一领导,研究制定相关规范,安排部署合作对接整体方案,定期召开企业对接专题工作会议,对合作对接工作中遇到的重大问题进行决策。监督、检查工作进展和计划的落实情况。

办公室成员负责认真执行和落实学院与企业合作对接工作的总体计划和要求,根据学校总体安排和部署,结合本部门(分院)的具体情况认真落实合作对接,确保学院与章贡区企业合作的顺利开展,合作双赢。

四、工作内容

(一)做好与赣州章贡区企业校企合作及就业工作对接前期准备

对章贡区25家企业信息进行梳理,掌握企业主要业务板块、人才需求,匹配学院专业设置等信息,反馈给各二级学院,要求二级学院根据专业和企业的契合度进行精准对接合作,并在2021届未就业毕业生中尤其是赣州籍毕业生中,大力宣传赣州市章贡区人才引进政策,促就业,抓落实。

(二)积极邀请赣州章贡区企业参加我院的校园专场招聘会。

每年的11月底12月初,学院都要举办数场大型校园聘会及若干场专场招聘会,届时将邀请赣州章贡区企业来校开展赣州章贡区就业专场招聘会,同时,充分利用互联网技术,随时将企业的就业岗位信息、企业文化、人文关怀等优点精准推送给我院毕业生,提高我院毕业生到赣州章贡区就业的人数。

(三)组织开展赣州章贡区线上“云招聘”活动。

在每年的春季招聘或特殊时期(如疫情),为赣州章贡区开展线上“云招聘”系列招聘活动,充分利用远程“面试”与网上“双选”技术,满足学生实习就业需求与企业用人需求精准对接。

(四)“请进来”与“走出去”相结合,校企实现“共赢”。

主动邀请赣州章贡区知名企业进校园,开展校园行系列活动;聘请企业专家进课堂讲授最新企业生产技术与优秀企业文化;鼓励教师进企业、进园区实践锻炼,参与企业生产、经营与研发。

(五)与赣州章贡区优质企业建立长期稳定的校企合作关系。

定期组织召开学院与赣州章贡区企业校企合作对接会,洽谈校企合作;推进学院与赣州章贡区企业在人才培养、专业建设、实习实训基地建设等方面深度融合,力争每年至少新增2家深度合作企业。

五、保障措施
    
(一)经费保障。校企合作经费使用等及相关问题按学校计划财务处的相关规定执行。
    
(二)合作双方签订协议,明确职责,规范双方的行为。学院保障人才培养质量,保证企业用人的优选权,为企业提供培训、技术等方面支持。企业保证在设备、场地等条件上的支持及人员的支持。
    
(三)建立定期联系和走访制度,并做好记录,了解校企信息(包括合作内容、模式、进展情况、顶岗实习情况、招聘信息等),实现资源共享.赣州企业信息表.xlsx章贡高新区招聘信息汇总表(4)(1).doc

 

                            ​江西现代职业技术学院                                       2021611